日本的心理学怎么样？
简单说，日本的心理学分为两个体系 一个是以心理系为核心的学术研究体系 一个是心理咨询为主的实用技术体系 因为二战时期美国的占领，使得美国心理学大量传入日本 在60年代到80年代日本经济高速增长的时候，为了缓解劳动密集型产业带来的工作压力，很多企业开始引入职业顾问（职涯指导）。
这个职业起源于美国和欧洲，但当时在日本并没有专门的心理学就职路径，这些从业者大多是毕业于经济学或商学的人。因为当时日本人就业主要考虑的就是“就职易”，所以心理学这种高不成低不就的学科就不太受欢迎了。
于是这些从业者就打着“心理学”的名号开始行动——比如他们会在招聘中强调“希望你有心理学的知识”；在入职后会给你发放心理培训手册；甚至在你工作出现压力时，会邀请你参加“心理学讲座”（讲的都是成功学之类的励志故事和技巧，跟真正的心理学无关）……
总之就是各种“心理”名义的活动。而他们的理论基础大多也是来源于美国，比如从艾森伯格的DISC人格分类到迈尔斯-布里格斯的人格类型，再到帕瑞克等人开发的职业测评工具。尽管有很多日本本土的学者在从事着与这些工具相关的研究，但却无法改变实用主义的日本人更喜欢使用“舶来品”的事实。
直到今天，虽然心理学成为了一个正式的学科，建立了系统的研究生教育机构，但这些美国人发明的理论和工具仍然在各种各样的领域被使用着。 我想说的是，不管是美国还是日本，心理学作为一门学科的成立和发展都是近150年的事情。在这之前，所谓“心理学”大多数时候都是哲学、医学或者神学的分枝。不管现在的心理学如何分工和细化，我们所说的“心理学”其实都只是一个近代发展起来的学科而已。
现在所谓的“心理学”已经有了各种各样新的分支，比如说神经科学、认知科学、发展与教育心理学等等。但是这些新的分支往往也离不开人本主义和精神分析的理论框架。 如果要深究起来，任何一门学科都是在近代才有了系统的理论和方法，并在现代科技的帮助下发展了各种各样的应用。
也就是说，除了那些依靠经验的技艺型工作之外，几乎所有的工作都有人文科学的影子。