大陆人能去香港打工吗？
1. 首先，要明白香港企业是按劳分配的，你付出的劳动力和得到的薪水是成正比的；香港是不存在低工资的职位的，就算有，那也是低工资行业（如酒店服务业），这种低工资职业是相对低收入的，而高收入的职业都是需要很高的专业知识或技术技能的（医生、律师、会计师等）；所以想拿高薪就要有付出，没有免费的午餐！
2. 在香港找工作是有一定技巧的。因为香港的就业人数和职位是非常紧张的，很多职位的需求量都是非常有限的，这就导致了在招聘的时候会非常激烈，甚至是会出现几百个人争夺一个职位的情况。所以在应聘的时候一定要充分突出你的技能和工作经验与所聘职位的相匹配，而且要给招聘者一种你是非他不用的人的感觉，这样成功的机会就会大一些。
3. 要适应港式的面试方式。一般来说，港式面试都是无领导小组讨论的形式进行的——给一组应聘者同一个问题，然后让各位应聘者各自发表见解。在这种形式下，小组内相互的影响是很重要的，一个好的领导者会更容易让话题聚焦，获得更多的关注并有可能脱颖而出。
4. 有目标地去投简历。在香港有很多公司是没有专门设置人事部招人岗位的，所以很多公司的招聘都是由行政人事部先筛选一遍简历然后再推荐给用人单位（比如地产公司、金融公司等）。如果你的目标是这些大公司的话，那么你在投递简历的时候就需要特别小心了，因为你的简历首先要经过人事部门的筛选，如果不符合他们的要求那就直接被刷掉了，所以投递前一定要仔细查看你所投企业的招聘信息，看看自己是否符合招聘要求。
内地居民赴香港从事有关工作，属于出境就业。大陆居民前往香港就业要获得香港入境处签发的工作、培训、受训、修读课程等签证或许可。申请人须在申请时已获得香港雇主的聘用，在申请人获发签证/进入许可前，入境事务处人员会征询香港劳工处的意见，申请人为就业首次获准来港并以就业为目的逗留期限一般为两年。如果在上述期限内，申请人能成功地在香港找到一份工作并且有稳定的收入，在其居住证过期之前，可以继续向香港入境处申请延期在港居住的期限。如果居住期限累计达到连续6年，可以申请香港永久性居民身份证。
申请人可以向所在地的公安机关出入境管理部门申请往来港澳通行证及逗留签注。申请时须交验下列身份证明、工作证明及香港入境事务处出具的入境许可（批准文件）和其他入境资料：
1、申请人的户口簿、居民身份证；未满16周岁的申请人应当由监护人陪同并提交其监护人出具的同意出境的意见、监护人的身份证或者户口簿。
2、持有有效往来港澳通行证申请逗留签注的，须提交原往来港澳通行证及有效逗留签注，以及上述所列其他材料。
3、香港进入许可。
4、与香港有关单位签订的合同，未持香港进入许可的人员应提交香港就业单位出具的赴香港就业证明（该证明应符合香港入境处的要求）。
5、公安机关出入境管理部门认为确有必要的其他证明材料。
凡不符合前往香港就业有关规定或者被认为具有《中国公民因私事往来香港地区或者澳门地区的暂行管理办法》第十一条（注：第十一条申请去香港、澳门，有下列情形之一的，不予批准：一、被认为有可能进行违法犯罪活动的；二、不符合国务院有关部、委和省、自治区、直辖市关于主管的公民因私事出国（境）规定的）、第十二条（注：第十二条有下列情形之一的，应当推迟办理或者不予办理申请：一、国务院有关部、委和省、自治区、直辖市主管机关认为出境后将对国家安全造成危害或者对国家利益造成重大损失的；二、公安机关或者国家安全机关有正在进行侦查、调查尚未结案，或者有尚未执行完毕的刑事处罚的；三、有未了结的民事案件，人民法院决定不准出境的；四、正被有关部门审查处理的；五、从事需要经有关主管部门批准才能出境的行业，但尚未获得批准的）规定情形之一和有关行业规定不得出境的人员，公安机关出入境管理部门不批准前往香港就业。
内地居民未持有效的往来港澳通行证申请就业签注的，公安机关出入境管理部门应当自受理申请之日起15个工作日内完成审批和往来港澳通行证及签注的制作、签发。申请人持有效的往来港澳通行证申请就业签注的，审批时限为10个工作日内完成。特殊情况需要进一步调查核实的，审批时限可延长至15个工作日内完成。
